Esta iniciativa pretende apoiar jovens no seu percurso de empregabilidade através de um Bootcamp e da participação em estágios de curta duração em entidades empregadoras locais com acompanhamento de um mentor numa lógica de voluntariado empresarial.
Dia 1 09:30 – 12:30 ANALISAR balanço individual de competências
O que faço bem? O que posso melhorar? Quais os meus interesses? A quem devo dirigir as minhas candidaturas? O que devo apresentar para gerar interesse ao empregador? (análise do CV, carta de apresentação, outros).
Dia 2 09:30 – 17:00 APRENDER oficinas de desenvolvimento
a). Marketing pessoal – Quais as tendências, ferramentas, recursos que podem
aumentar a minha empregabilidade?
b). Visão do Empregador - Quais as competências valorizadas pelas entidades
empregadoras
c). Storytelling e Pitch de Emprego – Como me devo apresentar ao empregador?
Dia 3 09:30 – 17:00 AGIR
Apresentação/pitch para entidades empregadoras convidadas
(motivação e inspiração; treino e apresentação pública).
Dia 4 09:30 – 11:00 refletir
Como correu este percurso? O que posso ainda melhorar?
Esta ação é desenvolvida em parceria com a Escola Social (projeto do CASTIIS, no âmbito da iniciativa ‘Mais Ajuda’ do Lidl).